近日，人力資源和社會保障部辦公廳會同中華全國總工會辦公廳、中華全國工商業(yè)聯(lián)合會辦公廳、中國企業(yè)聯(lián)合會辦公室，對2023年度工作突出的129家基層調(diào)解組織予以通報表揚，上海市長寧區(qū)企業(yè)聯(lián)合會勞動爭議預(yù)防調(diào)解工作室名列榜單，為全市唯一、全國唯二獲此榮譽的企聯(lián)組織。

2023年以來，人力資源和社會保障部會同全國總工會、全國工商聯(lián)、中國企聯(lián)開展了第三批打造“百家金牌勞動人事爭議調(diào)解組織”活動。活動期間，各級人力資源和社會保障部門和總工會、工商聯(lián)、企業(yè)聯(lián)合會認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入貫徹落實黨的二十大精神，按照“預(yù)防為主、基層為主、調(diào)解為主”的工作方針，統(tǒng)籌處理好促進企業(yè)發(fā)展與維護勞動者合法權(quán)益之間的關(guān)系，將其作為學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的重要舉措，精心組織，密切配合，有序有效地推進勞動人事爭議調(diào)解基層基礎(chǔ)建設(shè)，涌現(xiàn)了一批工作突出的基層勞動人事爭議調(diào)解組織。

2023年，上海市長寧區(qū)企業(yè)聯(lián)合會（后文簡稱“長寧企聯(lián)”）成果豐碩，先后獲得了“上海市金牌協(xié)調(diào)勞動關(guān)系社會組織”“上海市金牌勞動人事爭議調(diào)解組織”等稱號。笛克恩唯（上海）服飾有限公司高級副總裁、儲備兼職調(diào)解員蔣之欣，上海神州數(shù)碼有限公司綜合管理部總監(jiān)、儲備兼職調(diào)解員朱文波榮獲“上海市金牌勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員”稱號。

構(gòu)建長寧和諧企業(yè)勞動關(guān)系，化解勞動人事爭議糾紛，助力營商環(huán)境不斷優(yōu)化是長寧企聯(lián)主業(yè)工作。圍繞主業(yè)，近五年來，長寧企聯(lián)共參與調(diào)解的勞動人事爭議案件達3000余件，年均超600件，處置率達100%。2023年開展了17次面向全區(qū)和長三角企聯(lián)會合作機制協(xié)約方6市的“和諧大講堂”和“法律法規(guī)”專業(yè)講座，受眾近10000人次，為穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)經(jīng)濟、穩(wěn)大局發(fā)揮了獨特的作用。

長寧企聯(lián)表示，將以榮譽為鞭策，不斷深耕主業(yè)，在“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)企業(yè)家、服務(wù)長寧社會與經(jīng)濟發(fā)展”的新時代、新格局中，不斷提升精準(zhǔn)服務(wù)的能力，努力將構(gòu)建長寧和諧企業(yè)勞動關(guān)系工作提升到一個新臺階。